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+30d

Conseiller·ère acquisition de talents, opérations

VideotronMontréal, Canada, Remote

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Videotron is hiring a Remote Conseiller·ère acquisition de talents, opérations

Description du poste

Relevant de la Gestionnaire Principale acquisition de talents, tu seras responsable des activités de recrutement et de sélection à fort volume pour les secteurs opérations. Tu assureras également le suivi auprès des différents gestionnaires.

Assurer un rôle-conseil en matière de recrutement auprès des gestionnaires en lien avec l’offre de service acquisition de talents;
Développer des stratégies innovantes, rentables et efficaces d’attraction de talents ;
Afficher des postes sur différentes plateformes de recrutement ;
Trier/analyser les CV;
Effectuer du sourcing et des approches directes avec des candidats potentiels;
Effectuer le suivi des vérifications pré-emploi ;
Réaliser des entrevues téléphoniques et/ou virtuelles ;
Participer à des événements de recrutement ;
Préparer et faire les offres d’emploi aux candidats retenus et assurer le suivi adéquat avec le centre de service et les gestionnaires ;
Contribuer à l’élaboration et à l’amélioration des méthodes et outils de recrutement ;
Être à l’affût des meilleures pratiques de dotation en vue de proposer des initiatives dans le but d’enrichir le processus de sélection de leur secteur ;

Qualifications

Baccalauréat en gestion des ressources humaines ou autre discipline pertinente
Sens aigu du service à la clientèle
Professionnalisme, autonomie, excellent jugement
Faire preuve d’agilité et d’esprit d’équipe
Sens de l’initiative et créativité
Excellente maîtrise du français écrit

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+30d

Frontend Developer - fully remote (m/f/d)

JobLeadsRemote

agile ● vue ● api ● git ● css ● angular ● javascript ● frontend

JobLeads is hiring a Remote Frontend Developer - fully remote (m/f/d)

Your Crew

You will be part of a Tech Team that is passionate about tech, multinational and located in different countries. But still keeping up a great culture, spirit and commitment. Always enjoying the exchange with team members both on a professional but also personal level, your start will feel as if you have been with us for ages - in positive sense of course. ;-)

Your Course - and what we expect from you

Work and collaborate in a challenging agile environment to build fantastic UI/UX and taking care of frontend side of projects - mainly with Vue3 & Nuxt3.
Optimize our applications for maximum performance across a vast array of web-capable devices and browsers. Web performance and Core web vitals are our friends.
Participate in API and data-flow design.
Stay in touch with industry standards and current technologies, share and discuss knowledge.
Solve challenges together with your team.
Build implementations with attention to code quality and best practices

Your Equipment

In-depth knowledge of modern JavaScript (ES6+), HTML/HTML5, CSS3.
Good understanding of OOP and modern programming principles and tools.
Knowledge or experience in SSR projects.
Experience with at least one modern JavaScript framework like Vue, Angular or React. Ideally Vue3 and Nuxt3.
Knowledge or experience with TypeScript.
Knowledge of software engineering principles and modern CSS architecture patterns.
Experience in building breathtaking interfaces, focusing on driving team efficient through coherent and elegant user experience.
Knowledge of RWD approach, cross-browser compatibility.
Experience with GIT (Gitlab).
Familiarity with REST APIs.
A “can-do” attitude.
Very good English skills both spoken and written.
Nice to have: Experience with implementing HTML email templates

What you can expect on board:

A close-knit international crew that fosters a collaborative and inclusive work environment.
Competitive compensation package, commensurate with your skills and expertise.
Flexible working hours and remote work, giving you the freedom to steer your work-life balance.
Opportunities for professional growth and development, with support for attending conferences and acquiring new skills.
Exciting projects that push the boundaries of web development and offer the opportunity to leave a lasting impact.
Outstanding team events like our annual JobLeads Sailing-Week in the Mediterranean and others where we meet in person despite our fully remote approach.
Extraordinary blend of the safety and professionalism of an established company and the agility and speed of a startup.

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+30d

Senior Full Stack Developer (m/f/d) - onsite or remote within the EU

ABOUT YOU GmbHHamburg, Germany, Remote

agile ● laravel ● Design ● vue ● api ● UX ● symfony ● linux ● AWS ● javascript ● backend ● frontend ● PHP

ABOUT YOU GmbH is hiring a Remote Senior Full Stack Developer (m/f/d) - onsite or remote within the EU

Job Description

We are currently looking for a skilled & passionateSenior Full Stack Developer (m/f/d) to become part of one of our Tech Teams onsite in Hamburg or remote within the EU!

All developers at ABOUT YOU are driven by the love of creating outstanding user experiences across our high-scalable applications. Your work will impact the future of how eCommerce is experienced by millions of customers. As a Full Stack Developer, you will be responsible for contributing to the application architecture and doing intensive, design orientated development on both Frontend and Backend code.

Leap to the next level in your career by building game-changing eCommerce Software and Shop.

What you will do

Build high traffic web applications with PHP (Laravel, Symfony) and JavaScript (Vue, React)
Engage in decisions ranging from UX Design to Backend architecture together with the Tech Lead and explore new technologies
Build internal & external RESTful API as well as beautiful user interfaces
Work with agile processes that are adapted to the team’s and project’s needs
Exchange your knowledge with other developers and be part of our ABOUT YOU TECH community

Who you are

Excellent & MVP-focused coding skills in PHP (Laravel/Symfony) minimum of 4 years
Practical & recent experience with JS Frameworks like Vue, React or React Native
Solid background in building complex and beautiful products which are able to handle the requests by millions of users
Good technical understanding of RESTful API’s
Passionate about writing well-structured, efficient and maintainable code, actively keeping the quality of the code base in check
Used to work in an English speaking environment

Benefits

Grow together with one of the fastest-growing eCommerce companies in Europe
Flexible working times
40% discount on our online shop
Fresh fruits + drinks everywhere
Language courses (German & English)
Free sports courses & reduced price for a gym membership
Subsidized public transportation ticket
Free choice of hardware and operating system (Mac, Windows, Linux) also for private usage
State-of-the-art tech stack running on AWS
Modern office in the city center of Hamburg
International working environment and English as company language
Company flats (subject to availability)
Agile work environment (MOVE) and cross-functional teams
Free access to Germany’s greatest developer conference code.talks
Help in relocation and VISA process

*Please find free fruits, drinks and coffee in our lovely Hamburg Office / HQ

YOU ARE THE CORE OF ABOUT YOU.
We take responsibility for creating an inclusive and exceptional environment where all genders, nationalities and ethnicities feel welcomed and accepted exactly as they are. We believe that a diverse workforce essentially contributes to the ABOUT YOU culture. In order to maintain talent and diversity, we emphasize the care for physical health, mental health and overall well-being. Our values and work ethics essentially contribute to our brand mission: empower acceptance and shape an inclusive, fair and circular fashion culture.

We are looking forward to receiving your application – preferably via our online application portal! Thus, we can ensure a faster process and for you it is very easy to upload your application documents. :)

Qualifications

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+30d

Fullstack Developer - Medior, Senior, Lead (m/f/d) - Cluj-Napoca (RO) or remote

ABOUT YOU GmbHCluj-Napoca, Romania, Remote

agile ● laravel ● Design ● vue ● api ● UX ● qa ● symfony ● linux ● AWS ● javascript ● backend ● frontend ● PHP

ABOUT YOU GmbH is hiring a Remote Fullstack Developer - Medior, Senior, Lead (m/f/d) - Cluj-Napoca (RO) or remote

Job Description

We are currently looking for skilled & passionate Fullstack Developers (m/f/d) across Medior, Senior and Lead levels to become part of one of our Tech teams, either working onsite in Hamburg, remotely in the EU or in our Tech Hub in Cluj-Napoca, Romania (planned to open in Spring 2022).

As ABOUT YOU is rapidly growing, we plan to open several Tech Hubs across Europe in Spring 2022 to attract and keep the best Tech talents in the region. All developers at ABOUT YOU are driven by the love of creating outstanding user experiences across our high-scalable applications. Your work will impact the future of how eCommerce is experienced by millions of customers. As a Full Stack Developer, you will be responsible for contributing to the application architecture and doing intensive, design orientated development on both Frontend and Backend code.

What you will do

Build high traffic web applications with PHP (Laravel, Symfony) and JavaScript (Vue, React)
Engage in decisions ranging from UX Design to Backend architecture together with the Tech Lead and explore new technologies
Build internal & external RESTful API as well as beautiful user interfaces
Work with agile processes that are adapted to the team’s and project’s needs
Exchange your knowledge with other developers and be part of our ABOUT YOU TECH community
As a Lead Fullstack Dev:
- Lead a world-class team of engineers and collaborate with product managers, QA’s and collaborate with designers to ship new components and features
- Build complex & high scalable technical solutions in close cooperation with our Tech Lead and the Product Lead as well as the product manager

Who you are

Very good & MVP-focused coding skills in PHP (Laravel/Symfony) minimum of 2 years
Practical & recent experience with JS Frameworks like Vue, React or React Native
Good background in building complex and beautiful products which are able to handle the requests by millions of users
Good technical understanding of RESTful API’s
Passionate about writing well-structured, efficient and maintainable code, actively keeping the quality of the code base in check
Used to work in an English speaking environment
As a Lead Fullstack Dev:
- 5+ years of experience in developing high-scalable software products with PHP (Laravel or Symfony framework) and JavaScript (preferably Vue.js or React.js)
- Comfortable with people management topics and have worked in a leading role in a fast-changing environment before

Benefits

Grow together with one of the fastest-growing eCommerce companies in Europe
Flexible working times
40% discount on our online shop
Language courses (German & English)
Free choice of hardware and operating system (Mac, Windows, Linux) also for private usage
State-of-the-art tech stack running on AWS
International working environment and English as company language

Qualifications

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+30d

Senior DevOps Engineer

ReCharge PaymentsRemote

agile ● terraform ● Design ● vue ● ansible ● azure ● docker ● kubernetes ● python ● AWS

ReCharge Payments is hiring a Remote Senior DevOps Engineer

Who we are

In a world where acquisition costs are skyrocketing, funding is scarce, and ecommerce merchants are forced to do more with less, the most innovative DTC brands understand that subscription strategy is business strategy.

Recharge is simplifying retention and growth for innovative ecommerce brands. As the #1 subscription platform, Recharge is dedicated to empowering brands to easily set up and manage subscriptions, create dynamic experiences at every customer touchpoint, and continuously evaluate business performance. Powering everything from no-code customer portals, personalized offers, and customizable bundles, Recharge helps merchants seamlessly manage, grow, and delight their subscribers while reducing operating costs and churn. Today, Recharge powers more than 20,000 merchants serving 90 million subscribers, including brands such as Blueland, Hello Bello, CrunchLabs, Verve Coffee Roasters, and Bobbie—Recharge doesn’t just help you sell products, we help build buyer routines that last.

Recharge is recognized on the Technology Fast 500, awarded by Deloitte, (3rd consecutive year) and is Great Place to Work Certified.

Role Overview

A Senior DevOps Engineer is responsible for design, development and support of the cloud Platform using Infrastructure-as-Code methodologies. Senior DevOps Engineers are expected to guide less-senior engineers.

Responsibilities & Essential Functions

Live by and champion our values: #accountability, #collaboration, #iteration, #details.
Design and support the product platform and operational runtime
Collaborate with other departments to improve developer and customer experience through Infrastructure or pipeline improvements
Implement new technologies to solve ReCharge's technical challenges as they arise
Champion good habits (development techniques, security, tech debt balance, TDD, and agile habits) within your team; improve engineering standards, tooling, and processes
Debug production issues across multiple levels of the stack
Design and build & maintain enterprise Kubernetes infrastructure to support mission critical applications.
Build and maintain CI/CD workflows that boost developer productivity.
Find and address performance issues throughout the environment
Perform thorough code reviews and troubleshoot complex issues
Spend up to 75% of your time working on Platform Design and support
Perform maintenance and updates with a high attention to detail and scalability

Competencies

6+ years experience with k8s, IaC, Terraform and Docker
5+ years experience with Monitoring, Metrics and Logging (Splunk) solutions.
5+ years experience in cloud-native environments such as GCP, AWS, or Azure
Experience with auto-scaling, serverless infrastructure components.
Experience in deploying and configuring Open Telemetry for Logs and metrics.
Experience with Git/Gitlab, lint and other development tools
Experience with Kubernetes, Helm, Terraform and CI/CD toolsets
Experience and willingness to deep dive into code (Python-preferred, Node, JS, Vue, etc)
A knack for engineering simple solutions to solve complex problems
Willingness to participate in a first line of support on-call rotation
Ability to work remotely and desire to make an impact.

Experience/Credentials/Education

Typically, 6+ years of relevant infrastructure operations experience in fast paced environments
Experience relevant to the technologies required of the role’s domain
Bachelor’s degree or equivalent experience
Expert in Container orchestration(K8s) and a good cloud computing experience
Prior e-commerce experience

Our Stack

GCP, Kubernetes, GitLab, CloudSQL/MySQL, Helmfile, Terraform, Ansible, Docker, Nginx, Redis, Python, Flask, React, Vue.js, Snowflake, Looker, Matillion

Recharge | Instagram | Twitter | Facebook

Recharge Payments is an equal opportunity employer. In addition to EEO being the law, it is a policy that is fully consistent with our principles. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to status as a protected veteran or a qualified individual with a disability, or other protected status such as race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, pregnancy or age. Recharge Payments prohibits any form of workplace harassment.

Transparency in Coverage

This link leads to the Anthem Blue Cross machine-readable files that are made available in response to the federal Transparency in Coverage Rule and includes network negotiated rates for all items and services; allowed amounts for OON items, services and prescription drugs; and negotiated rates and historical prices for network prescription drugs (delayed). EIN 80-6245138. This link leads to the Kaiser machine-readable files.

#LI-Remote

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+30d

Technicien(ne) Paie et Administration du Personnel F/H

Tessenderlo GroupLe Mans, France, Remote

vue

Tessenderlo Group is hiring a Remote Technicien(ne) Paie et Administration du Personnel F/H

Description du poste

Au sein d’un Centre de Services Partagés qui assure la gestion de la paie (1600 collaborateurs) et l’administration du personnel des cinq business units du groupe Tessenderlo en France auquel on appartient, vous êtes garant(e) de la production de la paie et de l'administration du personnel de votre périmètre dans les temps impartis. Vous avez également la responsabilité de la bonne application des règles sociales en vigueur. Le périmètre à gérer est de l'ordre de 450 collaborateurs qui travaillent sur des sites de productions industriels. Votre poste est basé au siège, situé au Mans. Vos missions seront les suivantes :

Gestion administrative du personnel :

Gestion des formalités d’embauche et de départ des salarié(e)s :
- Collecte des informations relatives au futur salarié en vue de la constitution du dossier d’embauche
- Création du salarié dans ADP (logiciel de paie ADP Decidium)
- Demande d’autorisation d’embauche pour les salariés étrangers
- Rédaction des contrats de travail
- DPAE
- Gestion du départ du salarié avec le calcul des indemnités et solde de tout compte notamment…

Gestion administrative de la vie du salarié :
- Rédaction d’avenants ou autres courriers
- Modification administrative du salarié dans ADP
- Enregistrement de la fiche d’aptitude dans ADP
- Enregistrement des arrêts maladies, maternité, paternité
- Attestations et suivi des indemnités journalières
- Constitution des dossiers prévoyance…

Renseignement des salarié(e)s sur leur situation administrative

Production de la paie :

Collecte, analyse, traitement des informations relatives à tous les salarié(e)s de votre périmètre pour calculer la rémunération et établir les bulletins de paie dans le respect de la réglementation du travail, de la législation et des accords d’entreprise :
- Saisie des éléments variable de paie : RIB, changement d'adresse, demande d'acompte, saisie de frais etc (hors Gestion des Temps)
- Contrôle des éléments liés à la Gestion des Temps (interface avec Horoquartz)
- Calcul des indemnités de départ et traitement des soldes de tout compte
- Lancement de paies de départ, test, paies de pré-contrôle et contrôle
- Rapprochement des IJ
- Contrôle des bases sociales et fiscales
- Contrôle des placements CET et PERCO
- Etablissement de la DSN…
- Relation avec la comptabilité : expliquer les écarts de compte avec les interlocuteurs

Qualifications

De formation supérieure RH si possible ou formation en Gestion de la Paie, vous disposez d’une expérience probante d'au moins 3 ans sur un poste similaire avec la gestion d'un portefeuille d'environ 300-350 paies dans un environnement multi-sites, si possible dans le secteur industriel ainsi que d’une connaissance technique confirmée de la technique de paie.

Vous êtes autonome, organisé(e), curieux(se), et avez le sens du service client. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d’équipe.

La connaissance de l’outil de paie ADP Decidium est impérative ainsi que d’un système de gestion du temps (la connaissance de Horoquartz sera fortement appréciée).

Vous disposez de connaissances avancées en Excel (TCD / recherche V) et Word (courrier, publipostage, mise en forme).

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+30d

Concepteur Développeur BI (H/F)

CITECHLyon, France, Remote

vue ● python ● AWS

CITECH is hiring a Remote Concepteur Développeur BI (H/F)

Description du poste

???????? Vous aurez les missions principales suivantes : ????????

???? Analyse et conception :

- Rédiger les spécifications techniques ou la conception technique sur la base des spécifications fonctionnelles,
- Contribuer à l’architecture technique et/ou applicative,
- Analyser l’assemblage des composants logiciels dans le système d’information en vue de leur exploitation.

???? Développement et tests unitaires :

- Développer les composants identifiés dans les spécifications,
- Développer les états de reporting métier,
- Réaliser les évolutions nécessaires aux composants pour permettre leur assemblage,
- Effectuer les tests unitaires des composants développés,
- Effectuer des tests de bout en bout des process une fois les composants développés assemblés.

???? Qualification :

- Contribuer à la recette en traitant les dysfonctionnements constatés et en assurant la cohérence avec les spécifications,
- Contribuer à l’intégration des composants dans le système d’information en alimentant les bons de livraison des versions de composants validés par le métier

???? Participation au pilotage:

- Evaluer sa charge de travail au regard du travail attribué
- Contribuer à l’élaboration du planning de réalisation

Qualifications

???? Issu(e) d’une formation en Informatique, vous justifiez d’une expérience significative sur un même type de poste.

⚙️ Les compétences attendues sont les suivantes :

✔️ Vous maîtrisez Python, Power BI et Snowflake.
✔️Vous avez des connaissances sur AWS, l’ELT Matillion, Addactis WF et SAS.

☑️ Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles, un bon sens de l’organisation et de la communication ainsi qu’un fort esprit d’équipe.
☑️ Vous avez une capacité à vulgariser des sujets techniques complexes auprès des interlocuteurs des métiers.
☑️ Vous savez faire preuve de polyvalence, d’ouverture d'esprit, de réactivité, de capacité d'analyse et de synthèse.
☑️ Tous nos postes sont ouverts aux personnes possédant le statut RQTH.

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+30d

Développeur BI (H/F)

CITECHParis, France, Remote

sql ● vue ● azure

CITECH is hiring a Remote Développeur BI (H/F)

Description du poste

???????? Vous aurez donc les missions principales suivantes : ????????

???? Contribution aux projets décisionnels - Big data de la squad Barômètre.
???? Participation et animation de groupes de travail avec les utilisateurs et les informatiques.
???? Collecter des besoins auprès des métiers.
???? Modélisation et développement des reporting : spécification des indicateurs décisionnels (statistique, qualité, facturation).
???? Exploration de données.

Qualifications

???? Issu d’une formation en ingénierie ou en informatique, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire.

⚙️ Les compétences attendues sont les suivantes :

✔️Bonne connaissance générale des logiques décisionnelles.
✔️Maîtrise de PowerBI.
✔️Maîtrise de MS Excel, Power BI et SQL en vue de produire et analyser des indicateurs
✔️Capacité d’analyse, de synthèse et de communication auprès d’une population de directeurs et d’instances de gouvernance
✔️Vous êtes à l’aise avec l’environnements et outils Azure (Synapse, SSMS, SSAS, Tabular Editor) et SQL Server.

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+30d

Auditeur financier Assurance Junior - Paris - Septembre/Décembre 2024 H/F

MAZARSCourbevoie, France, Remote

vue ● c++

MAZARS is hiring a Remote Auditeur financier Assurance Junior - Paris - Septembre/Décembre 2024 H/F

Description du poste

Etre auditeur chez Mazars, c’est avant tout un état d’esprit !

Notre mindset ? Développer une approche sur-mesure et innovante pour nos clients, et ce dans la bonne humeur !

En rejoignant la ligne de métier audit financier, vous interviendrez auprès d'équipes d'experts du secteur de l'Assurance. Vous accompagnerez les plus grands acteurs du secteur de l'assurance et de la réassurance (sociétés cotées et non cotées, mutuelles, filiales de banques et de sociétés étrangères…) pour participer à des missions d'audit ou pluridisciplinaires menées avec nos départements de conseil en management et d'actuariat. Des passerelles vers ces deux métiers existent après quelques années.

Nos enjeux ? Comprendre les problématiques de nos clients et les intégrer dans un contexte de révolution digitale, d’intelligence artificielle et de profondes mutations qui impactent les fonctions financières et le métier d’auditeur financier.

Votre mission, si vous l’acceptez : intégrer un département d’audit assurance au cœur des transformations des entreprises.

· Missions de certification de comptes, revue des normes comptables et de l'information financière

· Missions de due diligence financière, en collaboration étroite avec nos équipes actuarielles

· Missions de contrôle interne : diagnostic des processus comptables, projets Solvabilité 2 en collaboration avec nos équipes consulting et actuariat

· Missions d'accompagnement pour la mise en place de normes internationales dans le cadre des projets IFRS 17 et d'IFRS 9

Le rôle de l’Auditeur implique un engagement et un devoir de confidentialité quant à la diffusion et au partage des informations manipulées en externe et en interne

Pourquoi choisir Mazars ?

· L’innovation et l’intrapreneuriat sont au cœur de notre ADN

· Dès votre intégration, les parcours de formation vous rendront rapidement opérationnel(le) dans un environnement d’excellence

· Le parcours individualisé vous permettra une évolution rapide vers des fonctions à forte dimensions managériales ainsi que des opportunités de mobilité

· Nous vous avons préparé un tout nouveau format innovant de session de recrutement ! Venez le tester !

Intégration prévue en Septembre 2024 ou Décembre 2024.

Le rôle de l’Auditeur implique un engagement et un devoir de confidentialité quant à la diffusion et au partage des informations manipulées en externe et en interne

Qualifications

Vous êtes diplômé(e) d'un niveau bac+5 d'une grande école de commerce, d'ingénieurs ou université,

Vous disposez idéalement d'un 3ème cycle ou d'une spécialisation en audit/finance/comptabilité ou en assurance,

Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, d’un sens de l'analyse, d’un esprit de synthèse et vous êtes rigoureux(se),

Vous êtes attiré(e) par les aspects financiers et techniques de l'assurance.,

Curieux(se) et dynamique, vous faites preuve d'esprit d'équipe et de leadership.

N’attendez plus et rejoignez l’équipe Mazars !

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+30d

Auditeur Financier Economie Sociale, Solidaire et Secteur Public Junior - Paris - Sept/Déc 2024 H/F

MAZARSCourbevoie, France, Remote

vue ● c++

MAZARS is hiring a Remote Auditeur Financier Economie Sociale, Solidaire et Secteur Public Junior - Paris - Sept/Déc 2024 H/F

Description du poste

Etre auditeur chez Mazars, c’est avant tout un état d’esprit ! Alors, si tu souhaites donner du sens à l’audit, rejoins l’équipe ESSP (Economie sociale, solidaire et Secteur public)

Notre mindset ? Développer une approche sur-mesure et innovante pour nos clients, et ce dans la bonne humeur !

Mazars et notre équipe ESSP sont en forte croissance : en répondant à cette offre vous pourrez découvrir les joies de travailler pour des entités de l’Economie sociale et solidaire et du Secteur public (ESSP) mais aussi pour des grands groupes internationaux et des ETI.

Quoi de plus stimulant que d’auditer la fondation Notre Dame, Les Restos du Cœur, les JO de Paris 2024, Handicap International France ?

Nos enjeux ? Comprendre les problématiques de nos clients et les intégrer dans un contexte d’évolution réglementaire, de révolution digitale, d’intelligence artificielle et de profondes mutations qui impactent les fonctions financières et le métier d’auditeur financier.

Votre mission, si vous l’acceptez : devenir des auditeurs qui donne du sens aux chiffres, dans les domaines de la santé, de l'enseignement, de la solidarité, du sport et des loisirs, de la culture et du tourisme.

Nos références clients de tout premier plan vous donnerons l'opportunité d'être au cœur des enjeux du secteur de l'économie sociale et du secteur public.

Vous interviendrez dans des missions d'audit au plus près de l'intérêt collectif, au plus près d'acteurs engagés pour donner du sens à votre quotidien.

Pourquoi choisir Mazars ?

· L’innovation et l’intrapreneuriat sont au cœur de notre ADN

· Dès votre intégration, les parcours de formation vous rendront rapidement opérationnel(le) dans un environnement d’excellence

· Le parcours individualisé vous permettra une évolution rapide vers des fonctions à forte dimensions managériales ainsi que des opportunités de mobilité

· Nous vous avons préparé un tout nouveau format innovant de session de recrutement ! Venez le tester !

Le rôle de l’Auditeur implique un engagement et un devoir de confidentialité quant à la diffusion et au partage des informations manipulées en externe et en interne

Intégration prévue en Septembre 2024 ou Décembre 2024.

Qualifications

Vous êtes diplômé(e) d'un niveau bac+5 d'une grande école de commerce ou université,

Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, d’un sens de l'analyse, d’un esprit de synthèse et vous êtes rigoureux(se),

Vous avez une appétence pour les métiers de la finance et êtes sensible aux problématiques de l’Economie sociale et solidaire et du Secteur public,

Curieux(se) et dynamique, vous faites preuve d'esprit d'équipe et de leadership.

N’attendez plus et rejoignez l’équipe Mazars !

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+30d

Fullstack Developer - Medior, Senior, Lead (m/f/d) - Zagreb (HR) or remote

ABOUT YOU GmbHZagreb, Croatia, Remote

agile ● laravel ● Design ● vue ● api ● UX ● qa ● symfony ● linux ● AWS ● javascript ● backend ● frontend ● PHP

ABOUT YOU GmbH is hiring a Remote Fullstack Developer - Medior, Senior, Lead (m/f/d) - Zagreb (HR) or remote

Job Description

We are currently looking for skilled & passionate Fullstack Developers (m/f/d) across Medior, Senior and Lead levels to become part of one of our Tech teams, either working onsite in Hamburg, remotely in the EU or in our Tech Hub in Zagreb, Croatia (planned to open in Spring 2022).

What you will do

Build high traffic web applications with PHP (Laravel, Symfony) and JavaScript (Vue, React)
Engage in decisions ranging from UX Design to Backend architecture together with the Tech Lead and explore new technologies
Build internal & external RESTful API as well as beautiful user interfaces
Work with agile processes that are adapted to the team’s and project’s needs
Exchange your knowledge with other developers and be part of our ABOUT YOU TECH community
As a Lead Fullstack Dev:
- Lead a world-class team of engineers and collaborate with product managers, QA’s and collaborate with designers to ship new components and features
- Build complex & high scalable technical solutions in close cooperation with our Tech Lead and the Product Lead as well as the product manager

Who you are

Very good & MVP-focused coding skills in PHP (Laravel/Symfony) minimum of 2 years
Practical & recent experience with JS Frameworks like Vue, React or React Native
Good background in building complex and beautiful products which are able to handle the requests by millions of users
Good technical understanding of RESTful API’s
Passionate about writing well-structured, efficient and maintainable code, actively keeping the quality of the code base in check
Used to work in an English speaking environment
As a Lead Fullstack Dev:
- 5+ years of experience in developing high-scalable software products with PHP (Laravel or Symfony framework) and JavaScript (preferably Vue.js or React.js)
- Comfortable with people management topics and have worked in a leading role in a fast-changing environment before

Benefits

Grow together with one of the fastest-growing eCommerce companies in Europe
Flexible working times
40% discount on our online shop
Language courses (German & English)
Free choice of hardware and operating system (Mac, Windows, Linux) also for private usage
State-of-the-art tech stack running on AWS
International working environment and English as company language

Qualifications

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+30d

Staff Salesforce Developer

Transcarent APIUS - Remote

agile ● Bachelor's degree ● salesforce ● Design ● vue ● mobile ● html5 ● scrum ● api ● c++ ● css ● angular ● javascript

Transcarent API is hiring a Remote Staff Salesforce Developer

Who we are

Transcarent is the One Place for health and care. We cut through the complexity, making it easy for people to access high-quality, affordable care. With a personalized app tailored for each Member, an on-demand care team, and a connected ecosystem of high-quality, in-person care and virtual point solutions, Transcarent eliminates the guesswork to confidently guide Members to the right level of care. We take accountability for results – offering at-risk pricing models and transparent impact reporting to align incentives towards measurably better experience, better health, and lower costs. At Transcarent, you will be part of a world-class team, supported by top tier investors like 7wireVentures and General Catalyst, and founded by a mission-driven team committed to transforming the health and care experience for all. We closed on our Series C funding in January 2022, raising our total funding to $298 million and enabling us to respond to the demand for our offering.

Transcarent is committed to growing and empowering a diverse and inclusive community within our company. We believe that a team with diverse lived experiences, working together will strengthen our organization, and our ability to deliver "not just better but different" experiences for our members.

We are looking for teammates to join us in building our company, culture, and Member experience who:

Put people first, and make decisions with the Member’s best interests in mind
Are active learners, constantly looking to improve and grow
Are driven by our mission to measurably improve health and care each day
Bring the energy needed to transform health and care, and move and adapt rapidly
Are laser focused on delivering results for Members, and proactively problem solving to get there

About this role

In this role, you will establish the Salesforce architecture working directly with business analysts and developers to design, develop, and implement a flexible, rapidly innovating Salesforce solution that uses modern best practices including Lightning components and browser-side controller concepts.

What you’ll do

Collaborate with our product engineering, operations, and clinical team and users of all levels, creating consensus and a clear strategy
You will collect business requirements, document the design, implement the features, and ensure a quality solution is delivered
You will be a technical lead and part of the complete development lifecycle from ideation to maintenance
Leverage your years of Salesforce experience to setup a solid servicing platform as well as design a heavily API-driven integration with our mobile and web applications as well as with other services and data stores
Establish and ensure best practices are being followed to maintain a stable Salesforce environment
You will help drive architecture and ensure that our technology
approach meets short-term agility needs while setting us up to scale and evolve.
You will design, develop, and see software through the whole SDLC.
You will work across various teams to appreciate the full impact of your
technical choices and understand how your work can impact millions of lives on a daily basis

What we’re looking for

8+ years of experience in developing web and mobile interfaces on Force.com (Apex, VisualForce and Lightning) and leveraging modern open source libraries such as React, Angular, or Vue and the surrounding ecosystem (JSON, XML, CSS, HTML5, etc)
Track record of resolving integration issues, developing from scratch with Salesforce API's (REST/SOAP/MetaData,etc.), and cleanly maintaining the complexity of the platform
Proven experience to establish Salesforce development best practices, design patterns and frameworks
Solid understanding of Salesforce underlying data structure and data flows to support the application build
Embraces an agile development environment and knows how to leverage Salesforce to meet a rapid pace of innovation
Ability to lead DevOps process within SCRUM team
Experience with secure development best practices and using industry standards like SAML and OAuth, with a bonus of being compliant with HIPAA
Salesforce Certifications Admin, Platform Developer I and II, Javascript Developer I
(Preferred) Salesforce Application Architect, System Architect, Technical Architect

As a remote position, the salary range for this role is:

$160,000—$180,000 USD

Total Rewards

Individual compensation packages are based on a few different factors unique to each candidate, including primary work location and an evaluation of a candidate’s skills, experience, market demands, and internal equity.

Salary is just one component of Transcarent's total package. All regular employees are also eligible for the corporate bonus program or a sales incentive (target included in OTE) as well as stock options.

Our benefits and perks programs include, but are not limited to:

Competitive medical, dental, and vision coverage
Competitive 401(k) Plan with a generous company match
Flexible Time Off/Paid Time Off, 12 paid holidays
Protection Plans including Life Insurance, Disability Insurance, and Supplemental Insurance
Mental Health and Wellness benefits

Location

You must be authorized to work in the United States. Depending on the position we may have a preference to a specific location, but are generally open to remote work anywhere in the US.

Transcarent is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. If you are a person with a disability and require assistance during the application process, please don’t hesitate to reach out!

Research shows that candidates from underrepresented backgrounds often don’t apply unless they meet 100% of the job criteria. While we have worked to consolidate the minimum qualifications for each role, we aren’t looking for someone who checks each box on a page; we’re looking for active learners and people who care about disrupting the current health and care with their unique experiences.

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+30d

Concepteur Développeur Logiciel (H/F)

CITECHLyon, France, Remote

vue ● python ● AWS

CITECH is hiring a Remote Concepteur Développeur Logiciel (H/F)

Description du poste

???????? Vous aurez les missions principales suivantes : ????????

???? Analyse et conception :

???? Développement et tests unitaires :

???? Qualification :

???? Participation au pilotage:

- Evaluer sa charge de travail au regard du travail attribué
- Contribuer à l’élaboration du planning de réalisation

Qualifications

???? Issu(e) d’une formation en Informatique, vous justifiez d’une expérience significative sur un même type de poste.

⚙️ Les compétences attendues sont les suivantes :

✔️ Vous maîtrisez Python, Power BI et Snowflake.
✔️Vous avez des connaissances sur AWS, l’ELT Matillion, Addactis WF et SAS.

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+30d

Développeur Senior Java (H/F)

Business & DecisionBordeaux, France, Remote

RabbitMQ ● vue ● mongodb ● git ● java ● elasticsearch ● mysql ● angular

Business & Decision is hiring a Remote Développeur Senior Java (H/F)

Description du poste

Au sein de la Direction Produits d'Orange Digital&Data et dans le cadre du développement de notre activité Messaging, vous serez intégré à notre équipe Produit composée de DevOps. Vous serez acteur dans les choix d'architecture, la conception, la construction et la vie d'une gamme de produits de messaging distribuée par le réseau commercial Orange. Le projet consiste à développer une gamme de produits SaaS qui permettent à nos clients et à leurs contacts la capacité d'échanger des messages le plus rapidement possible par le canal le mieux adapté ; nous nous appuyons sur notre excellence technologique pour tirer profit de l'évolution des différents canaux de communication dans le respect des plus hautes exigences éthiques.

Vos principales missions seront les suivantes :

Assurer la cohérence et l'évolutivité de l'architecture des produits dans un contexte exigeant en terme de volumétrie et de performance applicative,
Concevoir fonctionnellement et techniquement des services proposés dans nos produits,
Développer ces services et assurer la qualité des produits dans la durée,
Capitaliser des bonnes pratiques techniques ou méthodologiques,
Contribuer à de l'expertise technique transverse au sein de l'entreprise,
Participer à la vie de l'équipe, contribuer à son amélioration en continu, vivre l'agilité.

Qualifications

De formation supérieure (Bac+5) type école d'ingénieurs ou informatique, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine.

Vous êtes passionné par le développement logiciel,
Vous avez une compréhension profonde des architectures applicatives et êtes convaincu du bien-fondé de l'agilité,
Vous avez déjà contribué à des projets d'envergure en équipe,
Vous voulez cultiver votre excellence technique tout en vous sentant investi du devenir d'un produit,
Vous aimez apporter votre hauteur de vue sur les sujets pour proposer la meilleure solution en termes technique, fiabilité, qualité, coût et temps,
Vous aimez impulser une dynamique de groupe,
Les tests et l'intégration continue feront partie intégrante de votre quotidien pour assurer la qualité de vos développements : Sonar, Maven, Git-lab, conteneurs, stockage objet, micro-services, Kubernetes/Docker.

Compétences techniques :

Java, Angular, Golang, NATS, RabbitMQ, Spring, Web Services, REST, Json,
Architectures cloud natives : conteneurs, stockage objet, micro-services, Kubernetes/Docker,
SGBD relationnel / Hibernate, MongoDB, MySQL, CockroachDB, Elasticsearch,
Intégration continue, GitlabCI,
Linux.

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+30d

Software Architect

McFadyen DigitalFlorianópolis, Brazil, Remote

Master’s Degree ● Design ● vue ● mobile ● sass ● ui ● html5 ● ruby ● java ● css ● angular ● python ● javascript ● redux

McFadyen Digital is hiring a Remote Software Architect

Job Description

We are seeking a talented and experienced Software Architect with a strong focus on front-end development. This role is ideal for someone passionate about designing scalable, high-performance web applications using the latest technologies in JavaScript and front-end frameworks.

Key Responsibilities

Design and architect robust front-end solutions that align with our business goals.
Lead and mentor a team of developers in implementing architectural designs.
Stay abreast of emerging front-end technologies and integrate them into our projects where appropriate.
Collaborate with cross-functional teams, including UX/UI designers, to create seamless and responsive user experiences.
Conduct code reviews and ensure adherence to best practices in front-end development.
Optimize applications for maximum speed and scalability.
Contribute to the development of internal tools and reusable code libraries.

Qualifications

Required Skills and Qualifications

Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field.
Proven experience as a Software Architect, focusing on front-end technologies.
Expertise in JavaScript:
- Deep understanding of core JavaScript concepts, including ES6+ features.
- Proficiency in handling asynchronous requests, promises, and callbacks.
- Experience with JavaScript testing frameworks (e.g., Jest, Mocha).
Advanced Knowledge of Modern Frameworks:
- React:
  - Expert in React fundamentals, including components, hooks, and state management using Redux or Context API.
  - Experience with React Router for single-page applications.
  - Familiarity with server-side rendering concepts and frameworks like Next.js.
- Angular:
  - Proficient in Angular architecture, including modules, components, and services.
  - Experience with Angular Material for UI components.
  - Understanding of RxJS and observables for asynchronous programming.
- Vue.js:
  - In-depth knowledge of Vue.js ecosystem, including Vue CLI, Vuex, and Vue Router.
  - Experience with component-based architecture and single-file components.
  - Familiarity with Vue.js reactivity system and composition API.
Web Markup and Styling:
- Strong understanding of HTML5 and semantic markup.
- Advanced CSS3 skills, including Flexbox, Grid, animations, and media queries.
- Experience with CSS preprocessors like SASS or LESS.
- Understanding of CSS methodologies like BEM or SMACSS.
Front-End Build Tools and Version Control:
- Proficiency with front-end build tools, such as Webpack, Rollup, or Parcel.
- Experience with version control systems, particularly Git.
- Familiarity with continuous integration/continuous deployment (CI/CD) practices.
Cross-Browser Compatibility and Optimization:
- Expertise in ensuring compatibility across different browsers and devices.
- Experience in optimizing web applications for speed and performance.
- Knowledge of web performance profiling tools and techniques.
Responsive and Adaptive Design:
- Strong experience in creating responsive web designs and progressive web applications
- Understanding of mobile-first design principles and adaptive layouts.
Understanding of SEO Principles:
- Familiarity with SEO best practices for front-end development.
- Experience in optimizing web applications for search engine visibility.

Preferred Skills

Understanding of SEO principles.
Familiarity with back-end languages (e.g., Python, Ruby, Java) is a plus.

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+30d

Développeur Fullstack Python - H/F

TalanParis, France, Remote

terraform ● vue ● ansible ● azure ● git ● c++ ● docker ● kubernetes ● angular ● jenkins ● python ● AWS ● backend ● frontend

Talan is hiring a Remote Développeur Fullstack Python - H/F

Description du poste

POURQUOI NOUS AVONS BESOIN DE VOUS :

Vous interviendrez dans les équipes de Anthony OGIER, Manager et Tech Lead au sein de notre Digital Factory, en tant que développeur Fullstack Python sur des architectures Cloud, en environnement CI/CD pour mettre en œuvre vos connaissances sur les stack techniques suivante :

Backend : Python
Frontend : React, Angular, Vue
Maîtrise des Frameworks web Python tels que Django ou Flask
Testing : TDD, BDD
CI/CD : DevOps (Jenkins) et déploiement Cloud (Azure ou AWS), Git, Ansible / Terraform, SonarQube, Docker, kubernetes

Vous serez amené à :

Collaborer avec les utilisateurs finaux afin de comprendre leurs besoins et développer une vision commune du produit
Participer avec l’équipe métier à la rédaction des Users Stories
Participer aux différentes cérémonies agiles
Participer avec le techlead aux différentes phases d’analyse et de conception technique
Implémenter les différentes tâches tout en respectant les principes du clean code
Participer aux revues de codes et proposer des améliorations de la qualité du code et de l'architecture
Préparer et présenter les démos aux utilisateurs finaux
Mettre en place des stratégies de testing
Travailler sur l’amélioration continue des pratiques de craftsmanship et de clean code de l’équipe

Mais aussi, vous aurez à :

Agir en qualité de référent technique et aider les plus juniors dans leurs tâches techniques
Participer / Animer nos "ruches" mensuelles : présentation de sujets techniques pour une veille technologique collaborative

Qualifications

VOUS VOUS RECONNAISSEZ ?

Vous avez minimum 3 ans d’expérience en développement Python dans un contexte agile. La maîtrise des Framework Django et/ou Flask est un plus.
Vous aimez la complexité technique et avez envie d’intégrer une structure Great Place to Work pour la 9ème année consécutive qui vous accompagne dans l’évolution de votre carrière sur les volets techniques et humains !

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+30d

Étudiant.e/Stagiaire Technicien.ne Opérations CGR

VideotronMontréal, Canada, Remote

vue

Videotron is hiring a Remote Étudiant.e/Stagiaire Technicien.ne Opérations CGR

Description du poste

La multitude de produits et services offerts à nos clients sont issus de plateformes technologiques de pointe. Relevant du Gestionnaire du CGR, la fonction de technicien opérateur du CGR vise à assurer la surveillance, diagnostic et résolution des événements réseaux reliées sur toutes les plateformes technologiques utilisées par Vidéotron pour offrir les services à sa clientèle (Composantes des réseaux filaires, sans-fil 3G/LTE/5G, téléphonie, réseaux IP, protocoles de communication, radiofréquences et systèmes logiciels).

Diagnostiquer, identifier la cause et résoudre les incidents sur le réseau, affectant ou non les services client commerciaux et résidentiels. Dans ce cadre, fournir également l’information et l’assistance technique nécessaire permettant la résolution du problème avec toutes les parties prenantes (incluant les partenaires et fournisseurs internes et externes);
Effectuer des interventions techniques requises sur les différents équipements de l’ensemble des plateformes technologiques afin de rétablir le service aux clients de Vidéotron, et ainsi, assurer une fiabilité et une disponibilité optimale de leurs services;
Identifier les ressources humaines requises aux opérations techniques visant à résoudre les incidents réseaux;
Diagnostiquer, identifier la cause et résoudre les problèmes opérationnels complexes ou récurrents;
Gérer, d’un point de vue technique, les crises ou incidents majeurs;
Créer de billets réseaux et assigner des tâches d’assistance aux différents groupes d’opérations impliqués selon les critères établis;
Exécuter certaines opérations lors de contrôles de changement planifiés ainsi que par l’exécution de divers tests de fonctionnalité sur des éléments réseaux et services client;
Effectuer des vigies techniques ponctuelles ou en post-implantation de changements planifiés sur les réseaux de production;
Participer aux tests et mise en production des nouvelles technologies de l’ingénierie;
Assurer un support direct aux différents groupes opérationnels de Vidéotron;
Assurer un support direct aux Clients Affaires majeurs, fournisseurs, transporteurs et partenaires;
Effectuer les tâches reliées à la gestion des services clients occasionnels, à savoir : l’exécution de l’aiguillage et la validation des liens vidéo (Relève du groupe Technicien Vidéo);
Travailler en étroite collaboration avec l’ensemble des groupes opérationnels de Vidéotron.

Responsabilité de surveillance

Traiter les alarmes entrantes, corréler les informations et prendre les actions qui s’imposent afin de rétablir le retour à la normale dans les plus brefs délais (promotion de l’expérience client);
Traiter, analyser et diagnostiquer les problèmes réseaux et systèmes affectant ou non le service client;
Prendre toute action corrective requise afin de rétablir le service client selon les règles établies;
Recevoir, analyser et confirmer les incidents rapportés dans les billets réseaux créés à l’extérieur du CGR et prendre toute action nécessaire afin de coordonner la résolution de ceux-ci;
Création de billets réseaux et assignation des tâches d’assistance aux différents groupes d’opérations impliqués selon les critères établis;
Voir, au besoin et à l’aide des outils du CGR, à la validation de la fonctionnalité des services client.

De manière générale

Documenter toute information reçue et actions entreprises dans les différents formulaires électroniques utilisés (exemple; Remedy);
Assurer, avec les autres techniciens qui partagent les mêmes responsabilités, un traitement optimal du volume opérationnel selon les priorités établies;
Participer à la formation de tout employé ayant à exécuter les responsabilités décrites ci-haut;
Participer au coaching et à la formation d’un nouveau technicien ou d’un technicien ayant des difficultés au niveau de ses responsabilités;
Effectuer toutes autres tâches connexes reliées au contenu des responsabilités et à la mission /vision du CGR;
Rédiger certains rapports quotidiens ou ponctuels associés aux activités du CGR;
Réaliser certaines tâches reliées au maintien, à l’implantation et à l’utilisation des outils du CGR;
Assurer le respect intégral des procédures établies au sein des opérations.

Qualifications

DEC en électronique, DEC en informatique ou AEC équivalent reconnu;
Capacité à maîtriser les systèmes de gestion informatisés (Connaissance Remedy un atout);
Connaissance des architectures de télécommunications et informatiques;
Avoir de très bonnes connaissances de la technologie TCP/IP;
Avoir une très bonne connaissance des couches du modèle OSI;
Connaître les systèmes de communications numériques et RF;
Avoir un esprit d’analyse et de synthèse;
Démontrer des habiletés de communicateur;
Connaissance théorique et pratique des méthodes de surveillance des équipements;
Capacité à rédiger des textes et rapports clairs et structurés;
Facilité à s’exprimer clairement dans les deux langues officielles (parlé et écrit);
Leadership, flexibilité, esprit d’équipe et sens des priorités.

Compétences Techniques Spécifiques

Maîtrise des architectures cellulaires 3G UMTS/GPRS, LTE, VoLTE, 5G et des systèmes SGSN et GGSN;
Maîtrise des composantes d’un réseau HFC;
Bonne connaissance des systèmes et services suivants : Unix,Windows, DNS, DHCP, Courriel, SAN;
Maîtrise des réseaux de transport optiques;
Bonne connaissance des protocoles SS7, VoIP, SIP, IP, IPv6, MPLS, BGP, OSPF, RIP, DOCSIS;
Bonne connaissance théoriques et pratiques des produits Cisco;
Bonne connaissance des composantes électromécaniques présentes dans les sites de télécommunication.

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+30d

Health and Safety Business Partner (V/M/X)

Veolia Environnement SABrussels, Belgium, Remote

vue ● mobile

Veolia Environnement SA is hiring a Remote Health and Safety Business Partner (V/M/X)

Description du poste

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Health & Safety Business Partner (conseiller en prévention) pour un poste à temps plein au sein de la Business Line 'WEB' (Water, Energy and Biotreatment).

Chaque jour, l'équipe HSSEQ travaille avec enthousiasme pour sensibiliser tous les employés aux risques liés à la santé, à la sécurité et à l'environnement au sein de VEOLIA BeLux. Au sein de l'organisation, l'accent est mis sur la garantie et la promotion d'un environnement de travail agréable et sûr. Le H&S Business Partner joue un rôle important à cet égard.

Qu'attendons-nous de toi?

Tu es la carte de visite de la santé et de la sécurité ! À cette fin, tu es physiquement présent de manière régulière sur différents sites et chantiers client, situés à Bruxelles et en région bruxelloise.

Tu as une forte conscience de la sécurité et de l'environnement et tu apportes un soutien professionnel à tous les collaborateurs, à tous les niveaux.
Tu conseilles et assistes tes collègues sur tous les aspects de la santé et de la sécurité, sur la base d'une connaissance approfondie de fond, mais aussi des activités opérationnelles.
Tu construis une relation de confiance en étant en contact étroit avec l'entreprise.
Tes actions sont en phase avec les besoins et les attentes opérationnels. La construction d'un véritable partenariat te donnes de l'énergie.
Tu facilites les processus de changement et leur élaboration. Sur la base de diverses analyses, tu gardes une vue d'ensemble des risques et procèdes aux ajustements nécessaires.
Tu suis de près les accidents du travail et les situations dangereuses et formules des propositions d'amélioration. Tu restes ensuite disponible pour apporter un soutien, des conseils et une orientation supplémentaires lors de la phase de déploiement des plans d'action visant à accroître le niveau de sécurité dans la pratique.
Tu es le point de contact pour les projets de santé et de sécurité.

Ce descriptif te parle? Alors, nous nous sommes trouvés!

Qualifications

Tu es de préférence titulaire d'un master et as 3 à 5 ans d'expérience. En outre, tu es titulaire d'un diplôme de conseiller en prévention de niveau 1 au minimum (ou équivalent par l'expérience, p.e. niveau 2 et volonté d'obtenir un niveau 1 en temps utile).
Une expérience pertinente dans le domaine de la prévention dans un environnement industriel et/ou technique est un atout.
Il va de soi que tu as un intérêt primordial pour la santé, la sécurité et l'environnement.
Tu as d'excellentes aptitudes sociales qui te permet de renforcer tes propositions d'amélioration.
Tu es un expert dans la traduction d'objectifs stratégiques en solutions pragmatiques.
Tu as de solides compétences en matière de communication, tant pour délivrer un message clair que pour aller à l'essentiel en écoutant les besoins des individus et des groupes.
Tu fait preuve d’un véritable esprit d’équipe et tu es aussi capable de travailler de manière autonome, flexible et doté d'un sens aigu des responsabilités.
Tu maîtrises le français et as, de préférence, une bonne connaissance active du néerlandais (ou es prêt à suivre une formation pour améliorer votre niveau).
Tu es mobile sur Bruxelles et dans la région bruxelloise - un lieu de travail flexible te convient.

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+30d

Directeur(trice) projets

DimonoffQuébec, Canada, Remote

vue

Dimonoff is hiring a Remote Directeur(trice) projets

Description du poste

Tu es une personne passionnée par les projets IoT pour des objets connectés et des villes intelligentes ? Ton expertise sera une force au sein de notre équipe !

En tant que membre de notre équipe d’ingénierie, tu joueras un rôle clé en assumant le rôle de directeur(trice) de projets ainsi qu’en dirigeant tous les processus reliés à la gestion de projets au sein d’une équipe multidisciplinaires.

Voici les responsabilités liées au poste :

Gestion de projet

S’assurer que l’ensemble des projets assignés soient efficaces (livrés dans le scope, les délais et les coûtants attendus).
Apporter un point de vue externe au projet pour révision et évaluation de temps (permet d’apporter une vision out of the box).
Gérer la relation clientèle du point de vue de gestion de projet et s’assurer de la satisfaction du client.
Planifier les projets assignés pour avoir la vision long terme et la charge de travail à venir ainsi que les disponibilités à venir.
Permettre à l’ensemble des développeurs de progresser sous les divers aspects qui seront nécessaires au cours du temps, autant sur des aspects techniques que de gestion.
Participer à l’élaboration des propositions clients avec les Ventes.
Confirmer la fin de mois et les informations de facturations pour les projets assignés

Communication

Établir et maintenir les liens de communication avec le client et agir comme agent de liaison entre le client et l'interne (pour les aspects de gestion)
Capable de vulgariser les aspects techniques et d’adapter son langage à l’auditoire
S’assurer de la compréhension de l’auditoire
Supporter le responsable (lead) technique de projet
Documenter son travail selon les pratiques en place
Documenter les demandes des clients internes et externes en étant à l’écoute des désalignements et des demandes de changements
Communiquer rapidement les risques et changements aux intervenants pertinents (internes et externes)
Diriger les rencontres clients en étant respectueux des agendas

Bureau de projets

Participer à l’optimisation des processus de gestion de projet dans l’entreprise
Supporter le processus d’assignation des ressources aux projets.
Faire vivre les indicateurs clés de performance de projets
Participer à l’optimisation de la rentabilité des projets et programmes.
Supporter la priorisation des projets et assignation des projets dans le temps pour réaliser les objectifs de l’entreprise.

Qualifications

Plus de 5 ans d’expérience comme directeur(trice) de projet ou expériences équivalentes
- Important : l’expérience en gestion de projets de développement logiciel est requise
Baccalauréat en génie logiciel, électrique ou mécanique ou équivalent
Le bilinguisme, français et anglais, est un requis car tu seras amené(e) à être en contact direct avec notre clientèle francophone et anglophone et à lire de la documentation technique ou autre en anglais de différentes provenances (clients, littérature, réseaux etc.)
L’obtention du certification PMP est un atout
Un désir d’apprendre et de cheminer dans l’entreprise

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+30d

Stagiaire - Soutien informatique

VideotronMontréal, Canada, Remote

vue

Videotron is hiring a Remote Stagiaire - Soutien informatique

Description du poste

Tu es à la recherche d’un stage en vue de l’obtention de ton DEP en soutien informatique?

Tu es un mordu de la technologie et du service client?

Tu seras responsable de répondre aux demandes d’assistances techniques des utilisateurs de l’entreprise. Prendre en charge les incidents et requêtes bureautiques du centre de services TI.

Assurer le support aux usagers à distance. Prendre les appels, traiter des billets de services et diagnostiquer les incidents ;
S’assurer que les billets de service soient traités dans les délais de réponses convenus ;
Documenter les incidents ;
Utiliser un système de billetterie afin de traiter, prioriser et assigner les demandes des clients internes ;
Communiquer de façon adaptée et efficace avec les utilisateurs par téléphone et ainsi qu’en personne ;
Résoudre les problématiques à l’aide de logiciels de prise de contrôle ;
Traiter les billets assignés de leur réception à leur fermeture ;
Trouver les solutions reliées aux demandes des clients.

Qualifications

Votre portrait

À la recherche d'un stage de fin d'étude ;
Connaissance avancée de Windows 7/8/10 ;
Bonne connaissance des environnements Active Directory, DNS, VPN, TCP/IP, Office 365 ;
Travailler avec un système de billetterie tel que Remedy, HPSM, Maximo, C3, etc. ;
Connaissance de base de la virtualisation VmWare, Hyper-V ;
Horaire de jour du lundi au vendredi ;
Très forte capacité d’apprentissage ;
Excellent service à la clientèle ;
Esprit d’équipe, autonomie, motivation, entregent.

Formation en cours :

DEP en soutien informatique ;
Bilinguisme (français-anglais) obligatoire.

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